Nous joindre
X
Rechercher
Publicité

Signature de la convention avec le Syndicat des travailleuses et travailleurs en loisirs de la Ville de Laval

durée 09h00
12 juillet 2019
ici

commentaires

ici

likes

 

vues

imprimante
email
Par Salle des nouvelles

C’est mercredi le 10 juillet, lors de la séance du conseil exécutif, que la Ville de Laval et le Syndicat des travailleuses et travailleurs en loisirs de la Ville de Laval ont signé une nouvelle convention collective encadrant les conditions de travail des quelque 900 employés municipaux représentés.

« Cette entente constitue une excellente nouvelle pour les deux parties et permettra à la Ville de continuer de figurer parmi les meilleurs services de loisirs municipaux au Québec tout en respectant la capacité de payer des citoyens », a mentionné Marc Demers, maire de la Ville de Laval.

La nouvelle convention collective sera en vigueur pour 5 ans, du 1er janvier 2018 au 31 décembre 2022. Elle prévoit une indexation de 2 % pour chacune des cinq années. De plus, l’entente permet, entre autres, une refonte des processus des mouvements de personnel, l’introduction de nouveaux mécanismes de sélection, la création de postes permanents réguliers afin de répondre aux besoins et d’augmenter la qualité des services aux citoyens ainsi que la mise à niveau des échelles salariales dans un contexte d’attractivité de la main-d’œuvre.

Liste des gens présents sur la photo :

(De gauche à droite, du bas en haut – numérotation de 1 à 16)

Pour la Ville de Laval 

(3) M. Marc Demers, maire

(4) M. Stéphane Boyer, vice-président, comité exécutif

(10) Mme Sandra Desmeules (Concorde–Bois de Boulogne), comité exécutif

(12) Mme Virginie Dufour (Sainte-Rose), comité exécutif

(14) Mme Jocelyne Frédéric-Gauthier (Auteuil), comité exécutif

(5) M. Ray Khalil (Sainte-Dorothée), comité exécutif

(15) M. Benoit Collette, directeur général adjoint – services de proximité

(11) M. Marc-André Vigeant, directeur des ressources humaines

(16) Mme Janique Letellier, Chef de division vie de quartier

(9) M. Vincent Massé, Conseiller principal  – relations de travail

(13) Mme Carolann Pouliot, 

 

Pour le syndicat 

(2) Mme Sandrine Dessureault, présidente

(1) M. Raphaël Lavoie, 1er vice-président

(7) M. Steve Robitaille, 2e vice-président SST

(8) M. Shaquir Bourjolly, délégué CDN

(6) Me Karine Lavoie, conseillère syndicale

commentairesCommentaires

0

Pour partager votre opinion vous devez être connecté.

RECOMMANDÉS POUR VOUS


3 mai 2024

Près de 60 % des Canadiens estiment que la liberté d'expression est menacée

Un nouveau sondage laisse croire qu'une majorité de Canadiens estime que le droit à la liberté d'expression est en danger. Le sondage en ligne Léger indique que 57 % des répondants ont dit avoir le sentiment que la liberté d'expression au Canada était menacée. Parmi eux, 34 % ont affirmé qu'elle était «assez menacée», tandis que 23 % ont ...

2 mai 2024

Signes de progrès du Canada pour réduire les émissions de GES et atteindre ses cibles

Le dernier rapport sur les émissions de gaz à effet de serre de tous les secteurs de l’économie canadienne montre que le pays fait des progrès vers l'atteinte de son prochain objectif en 2030, mais qu'il reste encore beaucoup de travail à faire. Le Rapport d’inventaire national pour 2022, publié jeudi, montre que, dans l’ensemble, le Canada a ...

2 mai 2024

Maltraitance en RPA: aucune sanction appliquée depuis la bonification de la loi

Deux ans après que le gouvernement a bonifié la loi visant à lutter contre la maltraitance envers les aînés, aucune sanction pénale n'a été appliquée contre des Résidences privées pour aînés (RPA) au Québec, mais des enquêtes sont en cours.  Plusieurs résidants subissent de la maltraitance en RPA, comme en témoigne une récente étude. L'étude ...